Auf dem Weg zur digitalen Aus- und Weiterbildung von morgen
Ergebnisse des Berliner Modells "Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen"
Der erste Teil ordnet das Projekt in die übergreifende Strategie des Landes Berlin ein. Die Beiträge des zweiten Teils erläutern Ansatzpunkte, Ausgangslage und Handlungsanforderungen in der Berufsbildung. Im dritten Teil stehen der dialog- und beteiligungsorientierte Ansatz des Projektes sowie der Transfer von Ergebnissen in andere Projekte und Handlungsfelder im Mittelpunkt.
Auf dem Weg zur digitalen Aus- und Weiterbildung von morgen. Eine Einführung
Teil A: Strategie und Rahmen
Elke Breitenbach
Gute Arbeit in der digitalen Metropole Berlin
Margrit Zauner
"Arbeit 4.0 - made in Berlin". Strategie einer Arbeitspolitik, die Digitalisierung und Berufsbildung verbindet
Alexandra Bläsche
Arbeiten und Qualifizieren in digitalen Zeiten - Strategische Überlegungen für eine Berufliche Bildung 4.0
Teil B: Ansatz und Konzeption
Anne Röhrig, Steffi Michailowa
"Digitalisierung ist mehr, als nur einen Computer vor sich zu haben." Das Konzept der Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung
Gert Zinke
Digitale Transformation - Hype um digitale Kompetenzen in der Berufsbildung?
Stephan Coester
Kompetenzbegriff und Kompetenzmodell der Wahl
Uwe Schulz-Hofen
Ausbildungsordnungen - Hemmnisse oder Katalysatoren für Digitalisierungsthemen in der betrieblichen Berufsausbildung? Agile Verfahren am Beispiel der Berufsausbildung in der Metall- und Elektroindustrie
Teil C: Dialogorientierung und Transfer
Frank Schröder
Dialogorientierter Prozess: das Beteiligungsmodell im Projekt "Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung"
Angela Joost, René Marc
Länderübergreifender Transfer - Das Projekt "DIGITALazubi" für Auszubildende in Hessen
Sophie Keindorf, Anne Röhrig, Lisa Kammerer
Digitalisierung in der Weiterbildung - Strategieentwicklung für Bildungsanbieter
Schlaglichter zum Projekt
Elke Hannack, Daniel Wucherpfennig
Gute Arbeit gestalten für die digitale Zukunft
Sven Weickert
Der digitale Wandel findet in den Köpfen statt! Aus- und Weiterbildung als Erfolgsfaktor der Digitalisierung
Ulrich Wiegand, William Pethe
Digitalisierung im Handwerk - Chancen und Entwicklungsperspektive
Andreas Otremba
Das Berufsbild Anlagenmechaniker*in (AM SHK) im digitalen Zeitalter
Alexander Fischer
Wie weiter? Zusatzqualifikationen digitale Kompetenzen verankern! Die nächsten Schritte in Berlin
weitere Infos
- Digitale Kompetenzen für Aus- und Weiterbildung entwickeln -
Ergebnisse aus dem Berliner Modellprojekt 'Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen'
Intelligente Vernetzung, digitale Möglichkeiten der Arbeitsteilung und neue Technologien verändern die Arbeitswelt. Trotzdem ist und bleibt der Mensch der zentrale Faktor für die erfolgreiche Umsetzung von Digitalisierungsstrategien. Daher erfordert die digitale Transformation neue Konzepte, Formen und Inhalte der Aus- und Weiterbildung, mit denen digitale Kompetenzen entwickelt und ergänzt werden können. Im Berliner Modellprojekt 'Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen' wurden dazu Strategien, ein Kompetenzmodell sowie Lehr- und Lernarrangements erarbeitet. In 'Kompetenzen für die digitale Aus- und Weiterbildung von morgen' stellen die Autor:innen Ergebnisse des Projekts vor.
Die Beiträge des ersten Teils erörtern Grundlagen zu Arbeit 4.0 und ordnen das Projekt in die Arbeitsmarktstrategie des Landes Berlin ein. Im zweiten Teil stehen Ansatzpunkte, Ausgangslage und Handlungsanforderungen zur Digitalisierung in der Berufsbildung im Mittelpunkt. Erläutert werden unter anderem das Konzept Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen, Kompetenzbegriff und Kompetenzmodell sowie Veränderungen an Ausbildungsordnungen mit Blick auf die Digitalisierung. Der dritte Teil berichtet über den dialog- und beteiligungsorientierten Ansatz des Projektes sowie den Transfer von Ergebnissen in andere Projekte und Handlungsfelder. Themen sind unter anderem die Digitalisierung im Handwerk, das Berufsbild Anlagenmechaniker/-in im digitalen Zeitalter und die nächsten Transferschritte in Berlin.